SÉtuEsyndicat des étudiant-e-s employé-e-s de l'UQÀM

Non. Lors des dernières négociations, cette demande a été refusée par l’administration. Par ailleurs, votre taux de salaire inclut un 3 % représentant une compensation financière pour les assurances collectives.

Si vous avez accès à un régime, tel que celui offert par l’Alliance pour la santé étudiante au Québec (ASEQ), celui de vos parents ou de votre conjoint-e, nous vous conseillons d’y adhérer.